12 meses de experiencia canadiense.
Una vía a la residencia permanente.
La Canadian Experience Class es la vía federal más rápida a la residencia permanente para trabajadores calificados que ya están en Canadá. Con 1,560 horas de trabajo TEER 0, 1, 2 o 3 ya podrías calificar.
Mes 12
Elegible para Express Entry
Mes 3
Primer T4 registrado
Mes 6
Elegibilidad BOWP
Mes 9
Puntaje CRS listo
Mes 3
Primer T4 registrado
Mes 6
Elegibilidad BOWP
Mes 9
Puntaje CRS listo
Mes 12
Elegible para Express Entry
Guía del Programa
¿Es la Canadian Experience Class adecuada para ti?
Una guía completa de la elegibilidad, el trabajo que califica y la vía a la residencia permanente.
¿Qué es la Canadian Experience Class?
La Canadian Experience Class (CEC) es uno de los tres flujos económicos federales gestionados a través de Express Entry. Está diseñada para nacionales extranjeros que ya tienen experiencia laboral calificada en Canadá y quieren convertir esa experiencia en residencia permanente.
A diferencia de FSW, la CEC no requiere credencial educativa, ni fondos de asentamiento, ni prueba de experiencia en el extranjero. La experiencia laboral canadiense en sí misma es el factor que califica, lo que convierte a la CEC en la vía más directa a la PR para estudiantes internacionales con un PGWP, trabajadores extranjeros temporales y titulares del IMP que ya trabajan en Canadá. El estándar de servicio de IRCC es procesar las solicitudes completas de CEC en aproximadamente 6 meses, aunque los tiempos reales varían.
¿Quién califica?
Antes de ingresar al Express Entry pool, los candidatos deben cumplir cuatro requisitos mínimos. No cumplir cualquiera de ellos descalifica la solicitud.
Experiencia laboral canadiense
Al menos 12 meses de trabajo calificado a tiempo completo en Canadá (1,560 horas), obtenidos en los últimos 3 años.
Competencia lingüística
CLB 7 para ocupaciones TEER 0 y 1, y CLB 5 para TEER 2 y 3. Se acredita con IELTS, CELPIP, TEF o TCF rendidos en los últimos 2 años.
Nivel de calificación
El trabajo debe estar en NOC TEER 0, 1, 2 o 3. Las ocupaciones TEER 4 y 5 no califican.
Fuera de Quebec
Los candidatos deben tener la intención de vivir en cualquier provincia o territorio excepto Quebec, que opera su propio programa de selección (PEQ).
Los solicitantes también deben ser admisibles a Canadá: sin inadmissibility penal, preocupaciones de seguridad ni condiciones médicas graves.
¿Qué cuenta como experiencia laboral canadiense?
La razón más común por la que las solicitudes de CEC son rechazadas es no entender qué experiencia califica. IRCC aplica definiciones estrictas y muchos solicitantes se descalifican a sí mismos sin darse cuenta.
Qué sí cuenta
- Trabajo remunerado realizado en Canadá bajo autorización de trabajo vigente
- Horas a tiempo completo (30 o más por semana) o equivalente a tiempo parcial totalizando 1,560 horas
- Trabajo en un único rol TEER 0, 1, 2 o 3, o una combinación
- Experiencia obtenida bajo un PGWP, work permit con LMIA o open work permit
- Períodos de prueba, cuando son remunerados
Qué no cuenta
- Trabajo por cuenta propia, freelance o como contratista independiente
- Trabajo voluntario o pasantías no remuneradas
- Horas trabajadas mientras estabas inscrito a tiempo completo como estudiante (incluyendo trabajos co-op y en el campus)
- Trabajo realizado sin autorización, incluso si fue remunerado y reportado a la CRA
- Trabajo remoto para un empleador extranjero, aunque estés físicamente en Canadá
- Trabajo en ocupaciones TEER 4 o 5 como cajeros, servicio de alimentos o trabajo general.
Las funciones del puesto, no los títulos, determinan el código NOC. IRCC compara tu carta de referencia laboral con el lead statement oficial y las main duties de cada ocupación. Un NOC mal clasificado es una de las principales causas de rechazo.
El proceso de solicitud
Las solicitudes de CEC se gestionan exclusivamente a través de Express Entry. El proceso tiene cuatro etapas claras:
01
Elegibilidad y perfil
Confirma que cumples los mínimos de la CEC y que tienes resultados de idioma vigentes. Envía tu perfil de Express Entry en línea y permanece en el pool hasta por 12 meses.
02
Express Entry pool
IRCC asigna un puntaje CRS que te clasifica frente a todos los candidatos. Los draws específicos de CEC en 2026 han oscilado entre 507 y 515 puntos. Los draws por categoría pueden establecer umbrales más bajos.
03
Invitation to Apply
Los candidatos mejor clasificados reciben una ITA en los draws regulares de IRCC. Luego tienes 60 días para presentar una solicitud completa de PR con cartas de referencia, T4s y police clearances.
04
Residencia permanente
El estándar de servicio de IRCC es procesar el 80 por ciento de las solicitudes completas en 6 meses y emitir una Confirmation of Permanent Residence (COPR).
CEC para solicitantes latinoamericanos
Los profesionales latinoamericanos llegan a la elegibilidad de CEC por distintas vías según su país. Los ciudadanos de Chile y Costa Rica pueden usar el programa IEC working holiday (el acuerdo IEC de México está suspendido). Los profesionales mexicanos suelen calificar mediante CUSMA work permits o work permits con LMIA. Otros solicitantes latinoamericanos típicamente llegan a la CEC a través de programas de estudio canadienses seguidos de un PGWP, transferencias intra-company o work permits con LMIA. Una vez acumulados 12 meses de experiencia que califique en TEER 0, 1, 2 o 3, la CEC suele ser la vía más directa a la residencia permanente. Megrez ofrece representación bilingüe en inglés y español durante todo el proceso de CEC y Express Entry.
¿Por qué contratar a un RCIC?
Conforme a la ley canadiense, la representación remunerada ante IRCC está restringida a Regulated Canadian Immigration Consultants (RCICs), abogados y notarios de Quebec. Los RCICs están licenciados y regulados por el College of Immigration and Citizenship Consultants (CICC).
Megrez Immigration Consultants es una firma licenciada por la CICC y opera en Vancouver desde 1996.
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